Intro til minikursus:
Social bæredygtighed for SMV’er
Dette minikursus er udviklet til SMV’er inden for bygge- og anlægsbranchen, produktion og andre driftsintensive brancher, hvor rekruttering, fastholdelse, trivsel og produktivitet er centrale konkurrenceparametre. Kurset er målrettet ledere, nye som erfarne i rollen, som ønsker at arbejde mere bevidst, robust og praktisk med social bæredygtighed i hverdagen.
I mange mindre og mellemstore virksomheder er udfordringerne de samme: Det er svært at finde medarbejdere, endnu sværere at holde på dem – og samtidig stiger presset på trivsel, kvalitet og effektivitet. Social bæredygtighed er ikke blot et ”blødt område”, men et konkret ledelsesværktøj, der styrker både bundlinjen, hverdagen og arbejdsfællesskabet.
Ikke fordi I mangler vilje – men fordi der mangler overblik, fælles sprog og klare prioriteringer.
Dette minikursus er lavet til dig, der gerne vil kunne stå sikkert i dialogen med omverdenen – uden at drukne i rapporter, skemaer eller ESG-jargon.
Kurset er bygget op over modellen C3 – Leadership Framework™ og rejsen fra hverdagsledelse til strategisk afkast.
Modul 1 = Status & Værdier (Fundamentet)
Modul 2 = Procedurer & Tydelighed (Driften)
Modul 3 = Social Kapital & Bundlinje (Gevinsten)
Læringsmål
Efter kurset vil du som leder kunne:
- Forstå, hvad social bæredygtighed betyder i en SMV-kontekst – og hvorfor det starter hos ledelsen.
- Identificere egne ledelsesmæssige blinde vinkler, der påvirker trivsel, rekruttering og fastholdelse.
- Omsætte social bæredygtighed til konkrete, praktiske handlinger, der styrker produktivitet og kvalitet.
- Arbejde struktureret med trivsel, tidlig opsporing og forebyggelse af problemer i hverdagen.
- Bruge social bæredygtighed som strategisk ledelsesværktøj og branding, både internt og eksternt.
- Kommunikere tydeligt, skabe klare forventninger og opbygge et stærkere, mere robust arbejdsfællesskab.
Hvem er dette kursus til?
ejerledere og daglige ledere i små og mellemstore håndværker/produktionsvirksomheder
ledere i virksomheder uden HR- eller ESG-afdeling
ledere, der allerede gør noget – men mangler struktur og overblik
dig, der vil tage ansvar på en måde, der også giver mening for forretningen
Det praktiske
Online minikursus
Kan gennemføres i dit eget tempo
Indeholder konkrete værktøjer og arbejdsark
Udviklet med afsæt i SMV-virkeligheden
Minikurset ligger tæt op ad den frivillige SMV-standard (VSME), men er tilpasset, så dokumentation ikke tager fokus fra drift og ledelse.
